Vergütung bei Börsenkonzernen

«Keine seltene Spezies mehr»: Managerinnen verdienen weniger

Illustration - Frauen in Topetagen
Immer mehr Frauen ziehen in die Vorstände von Dax-Konzernen ein (Illustration) © Annette Riedl

Frankfurt/Main (dpa) - Die Top-Managerinnen der größten deutschen Börsenkonzerne haben 2024 deutlich weniger verdient und sind hinter ihre männlichen Kollegen zurückgefallen. Das Gehalt weiblicher Vorstandsmitglieder im Dax, MDax und SDax ist kräftig gesunken, während die Männer etwas mehr verdient haben. Das zeigt eine Studie der Beratungsgesellschaft EY, die der Deutschen Presse-Agentur vorliegt. Damit habe sich ein langjähriger Trend umgekehrt: Erstmals seit 2014 erhielten Frauen in den